Me demandaron por despido: qué hacer
Por Equipo LegalHelp Chile · Actualizado 2026-08-01 · Revisado · WhatsApp +56 9 6765 8939
Diagnóstico del caso
Recibiste una notificación del Juzgado del Trabajo porque un extrabajador te demandó por despido injustificado, nulidad del despido o tutela laboral. Tienes 5 días hábiles antes de la audiencia preparatoria para presentar tu contestación por escrito. Si no contestas, el juez puede tener por ciertos todos los hechos que alega el demandante y condenarte sin escuchar tu defensa.
En la contestación debes negar los hechos uno a uno. No basta con decir "rechazo la demanda". Cada punto debe ser controvertido.
La nulidad del despido (Ley Bustos) es especialmente peligrosa: si no pagaste las cotizaciones, el juez puede ordenar que pagues los sueldos desde el despido hasta que regularices.
Reúne YA: contrato de trabajo, libro de asistencia, comprobantes de pago de cotizaciones, cartas de despido y finiquitos.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto me puede costar perder un juicio laboral?
Depende de lo demandado. Un despido injustificado típico cuesta entre 2 y 12 meses de sueldo. Si hay nulidad del despido por cotizaciones impagas, la condena puede ser mucho mayor porque se acumulan meses de remuneraciones.
¿Puedo conciliar antes del juicio?
Sí. En la audiencia preparatoria el juez llama a conciliación. Un buen acuerdo ahora puede ahorrarte las costas del juicio y la condena completa.